求真务实抓管理 同心同力促发展——我院召开2012年度中层干部大会

1月19日，医院2012年度中层干部大会湖滨院区学术报告厅召开。此次会议对于总结分析全年工作，进一步明确医院发展思路具有重要意义。医院党政领导班子成员和全体中层干部参加了会议。

会上，吕宾院长作了题为《新形势 新举措 新希望 求真务实狠抓内涵建设 开拓创新实现跨越发展》的报告，对医院一年来的各项工作作了有重点的、深刻的总结。报告在肯定成绩的同时也对存在的问题进行了客观剖析，对医院发展面临的新形势进行了准确的解读。吕院长指出，持续推进医院全面质量管理，创建学习型服务型团队，在发展中创新，在创新中树品牌，实现2013年稳步、科学、有质量的发展。明确了2013年度的中心工作是顺利通过国家中医临床研究基地验收和启动JCI认证准备工作。

会上，曹毅书记作了题为《扎实推进 创新发展 圆满完成国家基地建设任务》的报告。曹书记在报告中指出，国家中医临床研究基地建设是医院十二五规划的重中之重。2012年基地建设工作顺利通过了国家中医药管理局，浙江省卫生厅，浙江省中医药管理局和学校的各项督导。2013年医院将紧紧围绕基地业务建设验收指标，加快完善基地临床科研信息一体化平台功能，强化重点病种研究，确保完成浙江省中医药重大疾病科技创新平台研究专项和国家中医药行业科研专项任务，争取顺利通过基地验收。

会上，沈敏鹤副院长对2012年度医疗业务运行状况作了分析，他指出：医疗质量是医院发展的基础，医疗技术是医院发展的核心，如何运用管理提高医疗质量、提升医疗技术水平、形成医疗特色、强化医疗服务品质是我们实现新发展面临的新课题。毛威副院长作了题为《后机制时期的二次创业》的报告，分析了下沙院区近五年的发展趋势，发展制约因素，并就发展目标作出了规划。

会议还听取了裘华森副院长《创新后勤管理打造服务团队》的报告、黄平副书记《提升理念 改进教学》的报告、黄琦副书记《仁爱廉洁与医院品牌维护》的报告、许茂盛副院长《医院信息化建设助力医疗质量与管理》的报告以及财务部《医院2012年度财务运行状分析》的报告。

会议特别邀请了台湾彰化基督教医院孙茂胜副院长作了题为《JCI与医院之经营管理》的讲座。孙茂胜副院长从JCI在全球的发展、为何要参加JCI、JCI与医院管理等三个方面解读了JCI的核心理念，即维护病人医疗安全、就医环境安全、病人及家属的权利、持续提升品质。孙茂胜副院长结合在医院参访过程中发现的具体案例，生动地指出了做得好的与不足之处，充分体现了JCI的管理理念——注重细节。与会中层干部纷纷表示受益良多。

会上，血液科周郁鸿主任、骨伤科赵凯主任、肿瘤二区舒琦瑾主任、护理部祝亚男主任结合学科特点和实际工作作了交流报告。

在会议总结中，医院党委书记曹毅指出，在过去的一年里，医院各项工作取得了可喜的成绩，新的一年是深化公立医院改革的关键之年，全院要围绕“引入JCI管理理念，力争内科有提升、外科有突破、专科有特色，医、教、研齐头并进，湖滨院区综合实力持续增强，下沙院区发展内涵不断充实，医院总体实力再上台阶”的发展思路脚踏实地地推进医院发展。

2013年是医院全面贯彻落实党的十八大精神、推进十二五规划的重要一年，此次会议进一步增强了全体中层干部的责任意识、忧患意识、创新意识，转变管理理念，同心同力实现医院跨越发展。

院办 王蓝玉/供稿 于伟 陈岩明/摄影